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経営コンサルタント吉見からのお知らせ

リーダーに求められること

リーダーは大変でも次の力を付けていこう。時間をかけていいのだから。

先を見る力、先を読もうと売る心。
優先順位をつける決断力。(こうやればもっと良くなるという確信を持つ。)
決めたことを成果で示す実行力。
部下にはマネのできない影での努力。
諦めないという力。
メンタルも肉体も丈夫(タフ)。
人に対しては、誠実で、思いやりがあり、信頼される人柄。

*仲間に対する人間性の尊重と、共感なくして協働も、支援も、サポートも期待できない。
 部下の前では「有言実行!」

[ 更新:2020-04-07 17:12:38 ]

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